Emplois saisonniers et stages : les obligations de l’employeur

La période estivale est l’occasion de recourir à des emplois occasionnels comme les contrats vendanges, les jobs d’été à partir de 14 ans ou les contrats saisonniers pour le tourisme ou les récoltes.
Service-Public-Pro, le site officiel de l’administration française, vient de mettre en ligne un guide pour répondre aux questions que peuvent se poser les employeurs en ce qui concerne ces emplois et leurs obligations légales.
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