Prise en charge par un Assistant de Service Social

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Description

L’Assistant de Service Social prend en charge les salariés pour lesquels une évaluation de la situation sociale est nécessaire.
Il intervient en général à la demande du Médecin du Travail et ses actions sont en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
Dans ses pricipaux rôles et missions il doit :

  • Accueillir, écouter, conseiller et orienter le salarié en fonction de ses demandes et de sa situation.
  • Informer le salarié sur ses droits sociaux.
  • Informer le salarié sur les voies de recours.
  • Exercer une action individualisée de lutte contre la désinsertion professionnelle et sociale.
  • Assurer un rôle de médiation sociale pour les travailleurs et les entreprises.
  • Participer à la mise en place d’actions de prévention des risques sanitaires et sociaux.
  • Participer à des instances de concertation, de décision et de planification en matière d’hébergement, de logement, d’insertion sociale et professionnelle, de maintien dans l’emploi, de santé, de lutte contre les exclusions et de toute problématique concernant le champ social de la santé au travail.
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