À compter du 30 avril 2019, les apprentis nouvellement embauchés pourront effectuer leur visite d’information et de prévention (VIP) avec un médecin de ville.
Prévu dans le cadre d’un décret du 28 décembre 2018, et entré en vigueur le 1er janvier 2019, ce dispositif n’est pour l’heure qu’une expérimentation d’une durée de trois ans. Elle ne concerne que les apprentis relevant de la VIP et non ceux nécessitant un suivi individuel renforcé (SIR). Le décret prévoit cependant certaines conditions pour que le dispositif puisse s’appliquer.
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